從青銅到王者,設(shè)計(jì)師的升級(jí)之路
好公司聘用員工意在長遠(yuǎn)。作為一個(gè)業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的優(yōu)秀公司,歐賽斯認(rèn)為,人是企業(yè)生存的第一勞動(dòng)生產(chǎn)力,是企業(yè)寶貴的財(cái)富。企業(yè)要想在現(xiàn)代社會(huì)的競爭中立于不敗之地,就必須重視對員工的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使得員工的知識(shí)、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價(jià)值觀得到改善和提高,從而發(fā)揮出最大的潛力,推動(dòng)企業(yè)和個(gè)人的不斷進(jìn)步,以適應(yīng)不斷變化的客戶需求與企業(yè)發(fā)展的需要。
歐賽斯微課堂:
歐賽斯每周都會(huì)進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)交流會(huì),由公司經(jīng)理或內(nèi)部人員講授,通過培訓(xùn)挖掘員工的潛力,向員工傳授更為廣泛的技能,實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人和歐賽斯的雙重發(fā)展,使員工與歐賽斯同步成長。
本期培訓(xùn)課程及安排
培訓(xùn)主題:從青銅到王者,設(shè)計(jì)師的升級(jí)之路
培訓(xùn)講師:錢錢(美指)
本期微課堂,歐賽斯的美指錢錢跟大家分享了自己作為設(shè)計(jì)師的進(jìn)階之路,并結(jié)合實(shí)際案例,就設(shè)計(jì)師如何提升自己的技能,如何設(shè)計(jì)出客戶滿意的作品等問題做出了探討。
一、設(shè)計(jì)就像王者榮耀的段位,一直不斷打怪才能升級(jí)
設(shè)計(jì)就像打王者榮耀,其進(jìn)階歷程分為三個(gè)階段:
第一階段入門:軟件應(yīng)用等基本功的必修
王者榮耀初始段位“從青銅到星耀 ”的升級(jí)需要從基本開始,熟悉各種英雄、各種技能。設(shè)計(jì)師學(xué)設(shè)計(jì)也一樣,最開始先要熟悉各種設(shè)計(jì)軟件的操作,通過勤加練習(xí)和時(shí)間累積,最終達(dá)到熟練應(yīng)用。
第二階段進(jìn)化:品牌、專業(yè)、溝通等各方面意識(shí)加深
從星耀到王者,王者榮耀游戲升級(jí)最關(guān)鍵的是玩家要學(xué)會(huì)主動(dòng)支援,走位,配合抓人。設(shè)計(jì)的進(jìn)化階段同樣需要設(shè)計(jì)師鍛煉自己在專業(yè)能力、品牌知識(shí)、團(tuán)隊(duì)溝通等各方面的意識(shí),能在一定范圍內(nèi)跳出設(shè)計(jì)的小框框,更加正確地對待設(shè)計(jì)。
第三階段出神入化:融會(huì)貫通設(shè)計(jì)的原理
王者50星以上已經(jīng)是屬于高端玩家之間的神仙打架了,玩王者榮耀要達(dá)到這一步需要的是神仙的天賦!同樣,對于設(shè)計(jì)而言,最高境界就是達(dá)到“大師”“高手”“見招拆招”這樣出神入化的高度,對一切規(guī)律、關(guān)系、應(yīng)對、設(shè)計(jì)掌握都如輕松如太極一般行云流水。想要達(dá)到這個(gè)階段,設(shè)計(jì)師需要多看書,多思考,多練習(xí),和身經(jīng)百戰(zhàn)的案例實(shí)踐,融會(huì)貫通設(shè)計(jì)的原理。
二、品牌視覺設(shè)計(jì)師的升級(jí)之道
1、作為歐賽斯的品牌設(shè)計(jì)師,需要具備什么能力呢?
品牌應(yīng)用線貫穿的程序有:市場調(diào)研,戰(zhàn)略,品牌咨詢,品牌視覺設(shè)計(jì),品牌傳播,品牌管理。
品牌視覺設(shè)計(jì)是品牌中重要的一環(huán),作為一個(gè)品牌視覺設(shè)計(jì)師,必須具備以下幾種能力:
(1)、手繪插畫
(2)、跨軟件實(shí)現(xiàn)能力 (Ai 、PS、ID、AE、C4D……)
(3)、跨載體設(shè)計(jì)能力 (標(biāo)志 、VIS、包裝、畫冊、空間、導(dǎo)視、海報(bào)……)
(4)、跨專業(yè)能力思考 (產(chǎn)品設(shè)計(jì)、建筑設(shè)計(jì)、電影、動(dòng)畫……)
(5)、藝術(shù)品鑒賞能力
2、品牌視覺設(shè)計(jì)師的四步走,提高方案準(zhǔn)確度
設(shè)計(jì)師需要結(jié)合實(shí)戰(zhàn)鍛煉各方面的意識(shí)。提高品牌視覺設(shè)計(jì)師的方案準(zhǔn)確度可以分為四步走:
1、參與市場調(diào)研
(1)、了解行業(yè)所處的外部環(huán)境、發(fā)展階段(知己)
(2)、了解目標(biāo)競爭對手 (知彼)
2、參與戰(zhàn)略
(1)、與團(tuán)隊(duì)組織思想層面保持一致
(2)、培養(yǎng)創(chuàng)意策略的思考力和邏輯性
3、以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)
(1)、理解客戶當(dāng)前需求和未來需求
(2)、不斷識(shí)別客戶的需求期望
(3)、確??蛻舻男枨笈c期望在整個(gè)組織中得以溝通,使組織成員即時(shí)了解客戶需求的內(nèi)容、細(xì)節(jié)和變化
(4)、了解企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境
4、輸出準(zhǔn)確或高于客戶預(yù)期的方案
(1)、準(zhǔn)確:準(zhǔn)確達(dá)到品牌傳播的視覺需要。
(2)、創(chuàng)意:多個(gè)創(chuàng)意角度,發(fā)散性思維去創(chuàng)作設(shè)計(jì)作品。
(3)、思想:滿足客戶的選擇需求,給予客戶方案的選擇權(quán);等級(jí)需求,站在客戶更高的維度去看待問題;放心需求,了解客戶的需求,給予超出預(yù)期效果的方案。
三、 實(shí)戰(zhàn)案例項(xiàng)目分析:媽咪全知道
結(jié)合“媽咪全知道”品牌視覺設(shè)計(jì),錢錢講述了在服務(wù)客戶中間遇到的一些問題,跟大家分析了下設(shè)計(jì)師如何get客戶需求,幫助客戶解決問題!
媽咪全知道是母嬰零售服務(wù)平臺(tái),致力于打造以母嬰店為支點(diǎn)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與平臺(tái)為支撐、服務(wù)母嬰家庭為目的的新型組織模式。通過賦能讓門店升維進(jìn)化成為母嬰家庭品質(zhì)新生活一站式服務(wù)中心。
起初的方案
LOGO起初的落腳點(diǎn),錢錢將它設(shè)定為互聯(lián)網(wǎng)新品牌。這類LOGO設(shè)計(jì)由于品牌互聯(lián)網(wǎng)化和跨平臺(tái)化,使得LOGO在不同載體和媒介上需要具有泛用性,要求品牌logo無論是在名片、T恤還是app,網(wǎng)頁上都要好看,好識(shí)別。
互聯(lián)網(wǎng)新品牌的LOGO設(shè)計(jì)趨勢有3個(gè):
1、形式簡化(扁平化,二維視角,顏色元素不超過3個(gè))
2、利落的字體(字體方正,拒絕尖銳,去裝飾化,細(xì)節(jié)圓角處理)
3、IP形象配合(打造專屬IP形象)
符號(hào)的意義
符號(hào)的意義在于降低品牌的成本——被發(fā)現(xiàn)和被記住的成本。
被發(fā)現(xiàn)的成本就是常說的顯眼。被記住的成本,一般來說,具象的東西記憶成本低,,要記憶成本,秘訣是視覺和聽覺。
能描述的符號(hào)易記憶,如天貓。
根據(jù)品牌要傳達(dá)的核心競爭力,基于社交關(guān)系、嚴(yán)選品質(zhì)的母嬰品質(zhì)新生活,選擇了自帶社交屬性的“企鵝”形象作為媽咪全知道的品牌符號(hào),設(shè)計(jì)了第一套品牌視覺方案。
客戶看了設(shè)計(jì)方案以后,并不是很滿意。結(jié)合反饋意見,設(shè)計(jì)師梳理了與客戶對接中存在的問題:
1. LOGO設(shè)計(jì)方面:客戶現(xiàn)階段主要需要的LOGO視覺表現(xiàn)多用于線下門店的門頭方面,而不是互聯(lián)網(wǎng)。作為設(shè)計(jì)師,由于前期沒有參與到市場調(diào)研和戰(zhàn)略中去,對客戶項(xiàng)目目前和未來的需求并不明確,從而出現(xiàn)設(shè)計(jì)方向不對的問題。所以,作為設(shè)計(jì)師,項(xiàng)目對接中一定不要只做設(shè)計(jì),與策劃等團(tuán)隊(duì)人員的溝通也是非常必要的。
2. 顏色 - 客戶對主色調(diào)黃色不是太滿意,想要的是更能體現(xiàn)品牌的國際化,高端化的顏色。
3. 卡通形象 - 以“全”創(chuàng)意出發(fā),把品牌的母嬰產(chǎn)品類型全面的概念打透確實(shí)是切中了客戶所想。但是書本元素的設(shè)計(jì)被認(rèn)為像是壓制住了企鵝的發(fā)展,涉及風(fēng)水問題,被客戶否定了。
明確了問題之后,設(shè)計(jì)師對媽媽全知道的品牌視覺設(shè)計(jì)重新做了升級(jí):
1. 在品牌logo上:弱化中文,突出英文,體現(xiàn)品牌的國際化和高端化。
2. 在品牌符號(hào)上:打造一個(gè)首席選品官形象:WOW寶貝。首先,博士帽的特征,讓形象更專業(yè)、可信賴,眼鏡代表媽咪全知道的精挑細(xì)選和品質(zhì)追求,在形態(tài)的設(shè)計(jì)上,將形象進(jìn)行適度的萌化,用形象的靈動(dòng)與萌態(tài)展現(xiàn)業(yè)務(wù)的屬性母嬰。
3. 色調(diào)上:用蒂芙尼藍(lán),世界上最貴的國際品質(zhì)藍(lán)做主色調(diào),以溫馨紅、純凈白、經(jīng)典灰做輔色,來體現(xiàn)品牌的高端調(diào)性。
4.打造品牌視覺錘:媽咪全知道超級(jí)WOW聲波形狀
歐賽斯為媽咪全知道確定的品牌定位是母嬰品質(zhì)新生活OAO連鎖服務(wù)平臺(tái),命名即定位,最理想的品牌名稱是能強(qiáng)化品牌定位的,歐賽斯的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)絕妙地把媽咪全知道的品牌名稱翻譯為Mom & WoW,這個(gè)名稱最為精巧的是MOM WOW在設(shè)計(jì)的表現(xiàn)來說是正好相反的,同時(shí)又代表了Mom在接收到媽咪全知道品牌的驚嘆一刻(WoW Moment),這個(gè)驚嘆一刻非常完美得詮釋了媽咪全知道母嬰品質(zhì)新生活OAO連鎖服務(wù)平臺(tái)這樣的一個(gè)定位。
總結(jié):
從青銅到王者,設(shè)計(jì)師的升級(jí)之路中,需要掌握的內(nèi)容非常多。從設(shè)計(jì)軟件的應(yīng)用,到參與市場調(diào)研,到洞察客戶需求,到多角度去創(chuàng)想視覺體現(xiàn)方案,到項(xiàng)目執(zhí)行中的與各方人員的溝通等,設(shè)計(jì)師需要在實(shí)戰(zhàn)中鍛煉各個(gè)方面的意識(shí),才能征服客戶,最終修煉成為設(shè)計(jì)中的王者。
歐賽斯
歐賽斯渴望與眾不同
歐賽斯渴望成為立意高遠(yuǎn)、格局宏大、思維深邃、洞察深刻、商業(yè)敏銳,渾身上下又充滿了創(chuàng)新的氣息的公司。歐賽斯提供兩大服務(wù)內(nèi)容,即品牌全案服務(wù)及數(shù)字全案服務(wù)。
歐賽斯認(rèn)為當(dāng)咨詢顧問懂得創(chuàng)意的時(shí)候是偉大的,歐賽斯認(rèn)為當(dāng)品牌開始擁抱數(shù)字化手段的時(shí)候是偉大的,歐賽斯是認(rèn)為當(dāng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳虡I(yè)邏輯與腦洞打開的創(chuàng)意發(fā)想相結(jié)合是偉大的,歐賽斯認(rèn)為系統(tǒng)化的品牌咨詢與最前沿的技術(shù)相結(jié)合是偉大的;歐賽斯立志于用前瞻性的視野、時(shí)代發(fā)展的高度、對商業(yè)深刻的理解及洞察構(gòu)筑歐賽斯獨(dú)一無二的方法論體系。